Voorkom stress en burn-out
voor het te laat is

Zorg voor het welzijn van je medewerkers door middel van persoonlijke coaching met hoge kwaliteit. Meetbare resultaten voor vrijwel iedere uitdaging in het leven.

Vertrouwd door toonaangevende werkgevers

Medewerkers hebben meer dan ooit onze hulp nodig

Ongeveer 25% van de medewerkers lopen risico of bevinden zich in de gevarenzone voor burn-out, verzuim of het stoppen met hun baan.

De meeste organisaties negeren de medewerkers die risico lopen, en concentreren zich op de kleinere groep medewerkers in de gevarenzone. TDit verlaagt de productiviteit en verhoogt het risico op drop-out, verzuim en burn-out.TNO, 2018

De meerderheid van de medewerkers die hulp nodig heeft, zoekt geen hulp

Zelfs wanneer zij toegang hebben tot hulpbronnen in het bedrijf, vinden medewerkers het moeilijk om hulp te vragen.Dit wordt in de huidige situatie, de pandemie en daarna, alleen maar moeilijker. (Interpolis.nl)

Organisaties hebben weinig inzicht in wie er hulp nodig heeft.

Uit het onderzoek van Inuka blijkt dat de meerderheid van de bedrijven geen duidelijk inzicht heeft in het welzijn van hun medewerkers en wie er risico loopt op een burn-out.

Inuka Coaching verlaagt de drempel om effectieve, professionele hulp te krijgen

en geeft je organisatie inzage en inzicht in hoe het gaat met je medewerkers 

Zo werkt onze digitale welzijnsservice

Medewerkers doen een zelf-scan om inzicht te krijgen

Zij gaan aan de slag met de uitdagingen in hun leven deskundige en ervaren Inuka-coach

* Gebaseerd op een wetenschappelijke pilot van 60 gebruikers die risico lopen of zich op een moeilijke plek bevinden: 82% kreeg binnen 4 seconden weer veerkracht Inuka-methode™ sessies, ook na 3 maanden. Inuka-coaches gebruiken onze coachingmethode die is gebaseerd op probleemoplossende therapie, die effectief is gebleken voor een breed scala aan problemen, van depressie, angst, slaap tot trauma.

Werkgevers kunnen snel beoordelen hoe het gaat met werknemers

Simpele implementatie zorgt voor maximale uptake

Werkgevers over Inuka

better-with-inuka_720

Waarom Inuka?


  • Bewerk prijstabel
Probeer ons uit met onze Aanbieding voor een proefperiode van 3 maanden

39 Per medewerker / Minimaal 50 medewerkers
  • Medewerkers krijgen onbeperkt toegang tot de welzijnsscan, coaching en de voortgangsregistratie
  • Kwartaalrapport om de voortgang van het welzijnsprofiel van je bedrijf te volgen
  • Eenvoudige onboarding, zodat je volgende week - waar en wanneer dan ook - kunt beginnen

Verdubbel je impact met ons buy-1-give-1-programma.

Ieder programma dat door een bedrijf gefinancierd wordt, zorgt ervoor dat 1 hulpbehoevende persoon in Zimbabwe gratis de mentale ondersteuning krijgt die hij/zij nodig heeft. Lees verder over onze missie.

Een bewezen coachingsmethode, voor vrijwel elk probleem

Ons onderzoek laat zien dat blijvende verandering gezien wordt na 4 sessies.

"Het Inuka-team is oprecht geïnteresseerd in echte impact, niet alleen om hun product te verkopen."

Boek een demo of neem contact op

Is een demo een stap te ver?

Vul dit formulier in en we nemen supersnel contact met je op.