Case Study

InShared

InShared richt zich op preventie. Zij zetten online coaching in voor alle medewerkers; ook medewerkers die zich goed in hun vel voelen. Zo worden ze niet alleen veerkrachtig gemaakt, maar ook veerkrachtig gehouden. In deze case-study bekijken we hoe InShared medewerkers vitaler maakt en zo langdurig verzuim voorkomt met behulp van Inuka Coaching.

In deze case study

  • InShared
  • De 3 grootste uitdagingen binnen InShared
  • Hoe Inuka Coaching helpt
  • De focus op preventie
  • De belangrijkste lessen
  • Barbara Stam's aanbevelingen
  • Over Inuka Coaching

Download de volledige case study:

Leer meer over Inuka Coaching

Voor organisaties

Wij helpen organisaties om de drempel te verlagen voor medewerkers om eerder hulp te zoeken wanneer dat nodig is.

Voor medewerkers

Ben je als medewerker op zoek naar meer informatie over Inuka Coaching?

Hoe Inuka werkt

Lees meer over onze zelfscan, coachingsmethode, resultaten en nog veel meer.

Over Inuka

Bij Inuka helpen we medewerkers om te groeien en met onze stichting ondersteunen we de meest kwetsbaren.

Hulpbronnen

Ontspan terwijl je door onze blogs en andere bronnen bladert.

In deze case study

  • De Zorgcirkel
  • De 3 grootste uitdagingen binnen de Zorgcirkel
  • Hoe Inuka Coaching helpt
  • De ervaringen van een zorgmedewerker
  • Thema's die een rol spelen bij zorgprofessionals
  • The belangrijkste les
  • Top 3 tips voor HR managers in de zorg
  • Danielle's aanbevelingen
  • Over Inuka Coaching

Ontvang casestudy rechtstreeks in uw inbox!

Jouw privacy is ontzettend belangrijk voor ons! We zullen je data nooit delen met derden. Voor meer informatie, lees onze Privacy Policy